【喜迎学校党代会】突出党建特色 铸就品牌医院

  一百年至公精神锤炼，几十载党徽风雨砥砺。近年来，医院党委始终以加强医院建设为中心，以提高医疗服务质量为目标，以建设高素质职工队伍为关键，以加强党支部建设和党员队伍建设为基础，坚持求实创新，密切联系群众，丰富党建工作内涵，增添党建工作活力，保证医院行之有效地开展医疗、教学、科研、行政、后勤保障等各项工作，为医院全面快速协调发展作出了积极的贡献。

    一、加强思想政治建设，营造良好工作氛围

2014年，医院党委按照“围绕中心、服务大局、科学谋划、统筹推进”的工作思路，以创先争优活动为契机，制定了党支部和党员考核办法，以亮身份、亮承诺、比服务为主要内容开展了“党员佩戴党徽、承诺服务”、“微笑服务，从我做起”、“学党史、跟党走”演讲比赛等服务竞赛活动，全院党员办好事做实事、参加公益活动、党内帮扶，并组织院内创新成果参加省卫生厅竞赛活动，荣获“甘肃省卫生厅创新竞赛活动先进单位”荣誉称号。

医院把学习党的十八大精神与医院各项工作结合起来，扎实开展党的群众路线教育实践活动，组织专题讲座及观影座谈交流活动，启发引领党员干部的政治自觉，凝聚思想共识；通过小组调研、发放问卷、召开座谈会的方式，征求职工的意见建议，并建立了整改落实台账111项，明确了责任部门、责任领导、整改措施及完成时限，通过公示接受群众监督。医院党委还召开高质量专题民主生活会，梳理院领导班子在“四风”方面存在的问题，班子成员结合各自分管的工作对照检查，建立长效机制，进一步提升了党员干部的思想认识，完善了制度，凝练了有效的经验和做法，得到了患者及职工的充分肯定。

 二、创新党建思路，增强工作活力

医院党委在干部考察、党员发展、医院重大事项决策等方面深入开展调研，主动加强与群众的联系沟通，定期向群众通报工作情况。通过座谈、信箱、网络平台等多种途径广泛听取群众的意见建议，加强院务公开，开展患者满意度调查，及时处理各种投诉，解决群众反映强烈的热点问题。召开职工思想政治工作研讨会，进行医院思想政治工作、党建工作、医院管理和医院文化建设方面工作经验交流，研究思想政治工作的新模式。通过举办主题演讲比赛、征文活动、主题党日活动，提高党员干部政治思想觉悟，树立良好的工作作风和全心全意为患者服务的思想。

 三、推动精神文明建设，提升医院整体水平

    通过文化建设聚人心、强管理、树品牌，不断提升医院整体水平，全面加快医院发展，更好地服务于人民群众的身体健康。2010年，医院在省内率先成立人文教育医学中心、人文医学研究室、卫生经济研究室和医学教育研究室，开展医院文化、人文医学、精神文明建设、行风建设、人文关怀等方面的理论研究与实践工作，促使职工树立正确科学的价值观、优良的服务态度，增强人文医学精神，提升综合素质。

医院还积极开展创建精神文明单位活动，征集制定“院训”、“院歌”、“院徽”及医院宗旨、愿景、精神、核心价值观和目标，举办了大型千人户外拓展活动、文化节、歌唱比赛、露天电影周、书画摄影展及职工运动会、篮球赛等文体活动，修葺了“百年贡院”——至公堂，设立院史陈列馆，传承历史、弘扬文化。医院相继获得了“全省卫生行业精神文明建设先进单位”、“第四届全国医院（卫生）文化建设先进单位”荣誉称号。

    四、发挥统战、工会、共青团作用，做好离退休工作

    医院党委关心支持群团工作的开展，形成了全院广泛参与、群团组织密切配合、党政工团整体共建的良好局面。

在党委的指导关怀下，医院农工、民盟、九三、民革四个基层民主党派组织得到了长足发展，相继完成了换届和增补工作。医院还设立统战办公室，筹备成立了“党外知识分子联谊会”和“留学归国人员联谊会”。建立了民主党派人士信息库，积极做好党外人士的培养、推荐工作。定期召开民主党派人士座谈会，使之为医院的建设发展献计献策，并组织民主党派人士参加省“同心--光彩陇原行”暨“同心--智惠陇原行”活动，开展“1414”对口支援计划，为支援单位提供医疗技术、医院管理、医疗设备、人才培养、专家会诊、医护人员进修等方面的帮助。

医院工会每年召开职代会，讨论医院发展建设中的重大事项及与广大职工切身利益有关的问题。以人为本关心职工，探望慰问住院职工，开展各类文体活动丰富职工生活，建立爱心帮扶基金，对特困职工进行帮扶。女工委通过评选先进女职工工作者、先进女职工之友，开展“巾帼文明岗”创建活动等，广泛宣传女职工的先进事迹，展现女职工的魅力与风采，引导女职工投身到医院的建设与发展中。

2010年，医院团委换届产生了第三届团委会，加强团的干部队伍建设，不断提高团干部的理论水平、业务能力，培养团员青年爱岗敬业、岗位成才意识。大力提倡岗位练兵、举办思想道德建设青年论坛、组织社会实践、开展志愿服务、争创“青年文明号”及“青年岗位能手”，充分发挥青年职工生力军作用。

医院成立了老龄工作委员会，关心离退休职工生活，维护老干部权益，做好“老有所为”、“银龄行动”下乡帮扶、离退休专家门诊工作，组织老同志参加文娱活动，丰富晚年生活。

    五、围绕中心促发展，党建工作放光彩

    近年来，医院党建工作卓有成效。自1号医疗综合楼建成投入使用以来，医院规模翻番，极大改善了患者就医条件。优化了就医服务流程，落实为民服务措施。全力打造数字化门诊，启动门诊语音导诊服务项目，完善门诊电子化管理体系和医生工作站、配发药等系统，制定门诊就诊高峰应急预案，实现门诊延时服务；设立门诊患者自助服务区和“一站式服务”中心，实行“一卡通”服务；采用预约挂号、预约检查、为住院患者出院复诊提供预约服务绿色通道等方式，方便患者就医。

  扶贫帮困送温暖，履行职能表爱心。医院积极落实“联村联户、为民富民”工作，为联系点——静宁县界石铺镇关湾村、大河村提供医疗卫生技术支持，多次开展义诊活动，修建砂化道路，并派出干部驻扎“双联”点联系群众、推进工作。医院始终响应召唤，制定了应急管理制度和应急预案，在地震、泥石流、流行性疾病等重大自然灾害和社会事件中，及时作出响应，圆满完成任务，取得了良好的社会效果。此外，医院还选派医务人员援疆援藏，积极开展济困助残、“微笑列车”及其他社会公益活动，为构建和谐社会、为医院的和谐发展绽放光彩。

当前，全院职工勤奋工作，勇于奉献，艰苦奋斗，积极奉献，医院各项工作顺利进行，为我院进一步发展打下了良好基础。今后将继续深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神、社会主义核心价值观和习近平总书记系列讲话精神，构建“凝心聚力、建功立业、建设和谐奋进大家庭”，以实际行动迎接学校第九次党代会的召开，为建设高水平大学附属医院作出新的更大的贡献。（党委办公室）