在过去的一年里，药剂科全体工作人员在院领导班子的带领下，在全院职工的支持下，按照医院2010年度重点工作及发展规化的要求，在药品供应、调剂、药学服务、临床用药监督、人才培养及科研教学等方面都取得了一定的成绩。
科室注重制度化管理，补充和修订了科室规章制度，例如处方点评制度、临床用药分析等，调动每个同志的工作积极性，进一步加强了对科研论文的奖惩措施，加强了对药房、库房管理人员的监督，成立了监督小组，实行每月一查，及时发现并处理工作中出现的问题。
2010年，科室先后选派5人去外地学习临床药学，其中1人即将取得全国临床药师资格证。科室要求硕士研究生、副高以上人员轮流在全科学术活动会上讲课，要求在药房工作的副高以上人员，每两年写一篇国家级核心期刊论文，对从事制剂、分检、临床药学的副高以上人员要求每年写一篇国家级核心期刊论文，以提高药学工作人员的专业素养，促进药学人员了解本学科发展方向。
在科研教学方面，科室在全国核心杂志上发表论文28篇， 其中SCI 3篇，CSCD 15篇，国家级5篇；完成科研鉴定11项；专著1部；期间，获得兰州市科技进步二等奖2项，甘肃药学发展二等奖2项及甘肃省皇甫谧中医药科技奖三等奖。科研立项2项，其中兰州市级项目1项10万元，厅级1项1万元。完成了中专、本科生的实习带教任务，培养硕士研究生7 名。
近期，科室成功承办了省卫生厅主办的“全省抗菌药物管理及临床合理应用知识竞赛”，还被卫生部授予“抗感染和呼吸专业临床药师培训基地”，并于近期举办了“甘肃省第一届临床药师学术沙龙”。
目前，如何合理用药成为大家普遍关注的问题，促进医院合理用药也是药剂科的主要工作之一。科室在药品采购、供应及管理上严格按照甘肃省药品集中办公室的文件规定及《兰大二院药品采购管理办法》实施，杜绝非中标药品进入我院，对中标药品进行二次议价，进一步降低了部分药品的采购价格，从而减轻了患者负担，并按卫生部《处方管理办法》的要求，严格执行药品的“一品二规”政策，进一步加强毒、麻、精神药品及贵重药品的管理与督察。
2011年．科室计划选派5名药师下临床参与临床查房活动，对抗菌药物临床应用指导原则进行讲解；每月对全院10%的出院病历进行抽查，检查合理用药情况；每季度出版一期医院药讯，为临床提供最新的药品信息、药政法规等；配合临床，积极开展血药浓度监测工作，目前已经与12个市级医院签定了血药浓度监测协议，为他们监测血药浓度，为医院创造经济效益；每周进行处方点评，并在医院质量管理通讯上通报。